Lavoro
Condizioni stressogene di lavoro? Datore condannato anche in assenza di mobbing
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.2084 del 19/01/2024
Sicurezza sul lavoro, più controlli e patente a punti: le novità del decreto PNRR
Articolo del 03/05/2024
Jobs Act mutilato, lavoro a punti, equo compenso e meditazione
Il Settimanale di Mister Lex n.9 del 01/03/2024
Doppio licenziamento, la Cassazione ne delinea autonomia ed efficacia
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Sentenza n.2274 del 23/01/2024
È valido il verbale di conciliazione stipulato fuori della sede sindacale?
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.1975 del 18/01/2024
Le procure congiunte, le autonomie e la vittoria del Lego
Il Settimanale di Mister Lex n.4 del 26/01/2024
Danno da straining per la dipendente costretta alla dieta
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.1124 del 11/01/2024
Ferie non godute, sì all’indennizzo anche in caso di dimissioni
Corte di Giustizia UE, Sentenza n.C-218/22 del 18/01/2024
Licenziamenti Collettivi, il Jobs Act supera il vaglio della Consulta
Corte Costituzionale, Sentenza n.7 del 22/01/2024
Licenziamento collettivo, datore può delimitarlo ad una unità produttiva?
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.1803 del 17/01/2024
Massimario
Dirigenti medici con rapporto a impegno orario ridotto, indennità di esclusività, natura retributiva, conseguenze, riproporzionamento
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.5434 del 01/03/2025
Straordinari nel pubblico impiego anche senza autorizzazione formale?
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.4984 del 26/02/2025
Quando spetta all'infermiere l'indennità di divisa?
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.4249 del 18/02/2025
Maltrattamenti in famiglia, è legittimo il licenziamento?
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Sentenza n.31866 del 11/12/2024
Lavoro domenicale, sì al compenso aggiuntivo per la maggiore "penosità"
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Sentenza n.31708 del 10/12/2024
Morte da amianto e nesso causale, la responsabilità del datore
Corte di Cassazione, sez. III Civile, Ordinanza n.28458 del 05/11/2024
Interpretazione del contratto, attività riservata al giudice di merito, censura in sede di legittimità, limiti
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, Ordinanza n.26909 del 16/10/2024
Sicurezza sul lavoro, cantiere rimane unico anche con varianti in corso d'opera
Corte di Cassazione, sez. IV Penale, Sentenza n.34387 del 04/07/2024 (dep. 12/09/2024)
Rifiuta di trasformare il rapporto in part time? Il licenziamento è ritorsivo
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, n.18547 del 08/07/2024